Senior Verpleegkundige – ART senioren

Werken in de ouderenpsychiatrie saai? Absoluut niet, in tegendeel: het gaat om hoogcomplexe zorg. Een combinatie van somatische, psychiatrische en geriatrische vraagstukken. Daar zou een verpleegkundig hart toch sneller van moeten gaan kloppen?

Wij zijn voor onze (klinische) afdeling ART Senioren Breda op zoek naar een enthousiaste senior verpleegkundige, die het leuk vindt mee te bouwen aan de ontwikkeling van ons team en die het daarnaast leuk vinden om de verpleegkundigen van de toekomst te begeleiden.

Goede geestelijke gezondheidszorg is onmisbaar voor onze samenleving. Bij GGz Breburg werk je in een maatschappelijk relevante en professionele organisatie. Wij bieden ruimte voor eigen initiatief, persoonlijke en professionele ontwikkeling. GGz Breburg gaat voor cliëntgerichte mentale gezondheidszorg. We werken zo dichtbij de cliënt, zijn of haar naasten en samenwerkingspartners als mogelijk: ‘Samen het sterkst in mentale gezondheid'.

Wat ga je doen?

• Je biedt begeleiding aan mensen met (ernstige) psychiatrische problematiek (EPA doelgroep).

• Je observeert en analyseert psychiatrische, somatische en geriatrische vraagstukken van cliënten en past verpleegkundige diagnostiek en zorg toe.

• Je houdt (cliënten)dossiers en relevante administratie bij. Je stelt bijv. samen met de cliënt een herstelplan op aan de hand van het herstelassessment.

• Je hebt contact met cliënten met verschillende achtergronden en zorgbehoeften.

• Je werkt intensief samen in de triade waarbij de mogelijkheden, hoop en perspectief van de cliënt centraal staan.

• Je participeert in de 24-uurszorg.

• Je draagt bij aan beleidsontwikkelingen van de afdeling en de organisatie.

• Je coacht het team, collega's en leerlingen/stagiaires in hun professionele handelen.

• Je bent bezig met kwaliteit van zorg en vind dit belangrijk,

• Je bent op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen en kunt deze ook implementeren.

• Je bent een aanspreekpunt voor het multidisciplinaire team.

Hoe ziet jouw werkomgeving eruit?

ART heeft als doel cliënten te ondersteunen bij het zo prettig mogelijk vormgeven van hun dagelijks leven, waarbij we hoop en perspectief bieden en aansluiten bij persoonlijke hersteldoelen. We zijn als team nog volop bezig met de implementatie van het ART gedachtegoed en als senior verpleegkundige heb je een actieve rol in de (door)ontwikkeling hiervan. Een deel van de afdeling is leerafdeling, waar de verpleegkundigen van de toekomst worden opgeleid en waar stagiaires leren een afdeling te runnen. Als verpleegkundige begeleid je deze stagiaires in het dagelijks werk en in het behalen van hun leerdoelen/opdrachten.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde opleiding hbo verpleegkunde.

• Een geldige BIG-registratie en relevante werkervaring als verpleegkundige.

• Je bent proactief, flexibel en bent in staat te schakelen tussen geplande werkzaamheden en (crisis)situaties die ad hoc aandacht vragen.

• Je werkt op een klantgerichte, respectvolle manier met oog voor wensen en belangen van de cliënt.

• Je bent resultaatgericht en je hebt een duidelijke visie op je eigen rol in de zorgverlening en het team.

• Je laat je niet snel uit het veld slaan en viert ook de kleinere successen.

• Affiniteit met de doelgroep, daarnaast ben je in staat om invulling te geven aan Herstel gerichte zorg en de principes van het ART gedachtegoed.

• Goede uitdrukkingsvaardigheden, zodat je effectief kunt communiceren met cliënten, naasten en collega’s.

• Je bent 32 tot 36 uur beschikbaar.

Wat bieden wij jou?

Een betekenisvolle baan met ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. De functie is ingeschaald in FWG 50 (minimaal €2.527,- en maximaal €3.981,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur). Daarbovenop kun je nog een stijging van in totaal 5,25% verwachten, verdeeld over december 2025 en juli 2026.

GGz Breburg biedt een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden via FiscFree®. Hiermee kun je fiscaal voordelig onder andere deelnemen aan het fietsenplan, een nieuwe laptop aanschaffen of het lidmaatschap van een beroepsvereniging betalen.

Daarnaast ontvang je:

• Een persoonlijk opleidingsbudget.

• Een tegemoetkoming in je reiskosten.

• Een vaste eindejaarsuitkering (13e maand).

• Een goede pensioenregeling via PFZW.

• 23 vakantiedagen (o.b.v. 36 uur), met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.

• Een balansregeling van € 1.000,- bruto per jaar (bij 36 uur), te besteden aan extra verlof, opleiding/training of uitbetaling in geld.

De overige arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ.

Nieuwsgierig geworden?

Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Eveline Duimelaar, teamleider, E.Duimelaar@ggzbreburg.nl, tel. 06-52659989 . Maak gebruik van de button op deze pagina voor het doorsturen van je cv en toelichting.

De sluitingsdatum van de vacature is 11 november 2025.

Bijzonderheden

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) en een referentiecheck maken onderdeel uit van onze selectieprocedure.

Interne en externe sollicitaties worden tegelijkertijd in behandeling genomen. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.